Entente-cadre – Horaire atypique 12 heures Reviewed by Marlène Anderson on . ENTENTE-CADRE – Horaire atypique 12 heures Lors de l’assemblée générale du 16 et 17 mai 2018 portant sur l’entente-cadre pour l’implantation d’un horaire atypiq ENTENTE-CADRE – Horaire atypique 12 heures Lors de l’assemblée générale du 16 et 17 mai 2018 portant sur l’entente-cadre pour l’implantation d’un horaire atypiq Rating: 0
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Entente-cadre – Horaire atypique 12 heures

Entente-cadre – Horaire atypique 12 heures

ENTENTE-CADRE – Horaire atypique 12 heures

Lors de l’assemblée générale du 16 et 17 mai 2018 portant sur l’entente-cadre pour l’implantation d’un horaire atypique de 12 heures, le résultat du vote a été de 80 % en faveur.

Cette entente, qui vise tous les membres de la catégorie 1 du CISSS de Laval, entre en vigueur immédiatement et sera octroyé sur une base volontaire entre les personnes salariées d’un centre d’activités. En conséquence, toutes les personnes qui désirent s’en prévaloir, doivent s’adresser à leur gestionnaire pour obtenir un formulaire prévu à cet effet. Ce dernier analysera la demande afin d’évaluer la possibilité de l’accepter ou non. Dans le cas d’un refus, il doit en fournir la raison au syndicat.

Pour toute information relative à cette entente, n’hésitez pas à contacter votre syndicat au (450) 686-6871, poste 25.

La présidente,

Isabelle Dumaine

Formulaires Annexes A et B

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